3 Mejora continua trabajos

Objetivo Asegurar en terreno la correcta ejecución de las rutinas y estándares del modelo de Gestión Integrada de Contratistas, mediante el seguimiento operativo, coordinación de actores y cierre de brechas, contribuyendo a una gestión contractual eficiente y alineada a estándares de faena. Responsabilidades principales Seguimiento de Rutinas: Asegurar ejecución de Onboarding, Kick Off, Good to Go, Performance y Offboarding. Acompañamiento: Apoyar la correcta aplicación del modelo y sus responsabilidades. Control de cumplimiento: Identificar desviaciones y coordinar acciones para cierre de brechas. Coordinación en Terreno: Facilitar la interacción entre áreas usuarias, Contract Management y contratistas. Capacitación: Transferir conocimientos sobre roles y herramientas. Gestión documental: Verificar completitud, orden y trazabilidad de documentación contractual. Reportabilidad: Generar informes de avance,...

Si buscas un rol estable, técnico y con impacto directo en la operación, esta oportunidad puede ser para ti. En BioProcess Chile, empresa dedicada a la fabricación de productos biodegradables, nos encontramos en un proceso de crecimiento que requiere fortalecer el equipo de planta con personas comprometidas, responsables y con experiencia comprobada en operación de calderas. El rol es fundamental para asegurar la continuidad productiva y la calidad de nuestros procesos. ¿Qué ofrecemos? Ubicación de trabajo: Lampa Horario: lunes a jueves: 08:30hrs a 18:00hrs / viernes: 08:30hrs a 16:00hrs Un Contrato de 3 meses plazo fijo, luego indefinido. Renta líquida: inicio $850.000, al pasar a contrato indefinido, la renta aumenta a $950.000 Bono de producción anual / Aguinaldos / Seguro catastrófico empresa Beneficios: Seguro de responsabilidad civil y accidentes personales; comedor disponible (alimentación por cuenta del trabajador) ¿Cuáles...

Liderar la implementación, capacitación y acompañamiento en terreno de la metodología 5S en empresas colaboradoras, con el fin de asegurar su correcta aplicación, alineación a estándares de la industria minera y sostenibilidad en el tiempo. El rol tiene un fuerte foco en transferencia de capacidades, promoviendo que los equipos operativos adopten y mantengan la metodología de forma autónoma. ·        Ubicación:   Faena minera cercana a Calama (Región de Antofagasta) ·        Modalidad: Trabajo en terreno + visitas periódicas a faena (según planificación) Principales funciones Ejecutar capacitaciones teóricas y prácticas en metodología 5S (Clasificar, Ordenar, Limpiar, Estandarizar y Sostener) Realizar diagnóstico inicial (baseline) del estado 5S en áreas operativas, talleres, bodegas y oficinas Identificar brechas y oportunidades de mejora en la implementación Acompañar en terreno a supervisores y equipos de empresas colaboradoras...