Supervisor, Category Management

El Supervisor de Category Management es responsable de liderar y supervisar la implementación de estrategias de abastecimiento para categorías estratégicas de alto impacto en la operación. El rol tiene como objetivo maximizar el valor para la compañía a través de una gestión eficiente del Costo Total de Propiedad (TCO), optimizando la selección de proveedores, los procesos de contratación y las estrategias de sourcing.

Esta posición combina liderazgo de equipo con ejecución técnica, trabajando de forma cercana con las áreas operativas para asegurar que las estrategias comerciales y de contratación respalden la continuidad y eficiencia de la operación.

Responsabilidades principales

• Liderar la implementación de la metodología de Category Management en categorías estratégicas.

• Desarrollar y ejecutar estrategias de abastecimiento basadas en análisis de gasto, condiciones de mercado y necesidades operativas.

• Supervisar procesos de sourcing y licitación (RFx) de principio a fin.

• Liderar negociaciones comerciales y contractuales con proveedores estratégicos.

• Gestionar y desarrollar relaciones con proveedores clave, monitoreando desempeño, métricas y cumplimiento contractual.

• Coordinar y supervisar el trabajo del equipo de Category Advisors o Analistas.

• Colaborar con áreas operativas y stakeholders internos para asegurar que las estrategias de abastecimiento estén alineadas con los objetivos del negocio.

• Preparar análisis comerciales y business cases para la aprobación de contratos.

• Identificar oportunidades de optimización de costos, eficiencia operativa y mejora continua en los procesos de procurement.

• Asegurar el cumplimiento de políticas corporativas, estándares de seguridad y regulaciones aplicables.

Requisitos del puesto

Formación académica

• Licenciatura en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Economía, Derecho o carreras afines.

• Estudios de posgrado en Supply Chain, Strategic Sourcing, Category Management o Administración de Empresas son altamente valorados.

Experiencia

• Mínimo 5 años de experiencia en strategic sourcing, gestión de contratos y negociación de bienes y servicios.

• Experiencia en entornos industriales, mineros o de alta complejidad operativa es altamente valorada.

• Experiencia liderando o supervisando equipos.

• Experiencia trabajando con sistemas ERP de procurement (por ejemplo JD Edwards o similares).

Idiomas

• Inglés avanzado (oral y escrito).

• Español fluido.

Competencias clave

• Liderazgo y capacidad de gestión de equipos.

• Pensamiento analítico y orientación a datos.

• Habilidades de negociación e influencia.

• Excelente comunicación y gestión de stakeholders.

• Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y multiculturales.

• Orientación a resultados y mejora continua.

Condiciones del rol

Esta posición se desempeña en un sitio operativo remoto y requiere disponibilidad para trabajar bajo esquemas de rotación según las necesidades del negocio.